Offres d'emploi en Côte d'Ivoire : CDI, CDD, Stage et Freelance

📢 RECRUTEMENT — COMPTABLE (H/F) Blôdou Consulting recrute pour son client OFIN Mutuelle un(e) comptable chargé(e) de la comptabilité, de la trésorerie et du recouvrement. 📍 Lieu : Abidjan, Angré Djorobité 1 Vos principales missions : • Assurer la tenue comptable et le contrôle des pièces justificatives ; • Suivre les paiements des adhérents et le recouvrement ; • Gérer le suivi de trésorerie et les rapprochements bancaires ; • Produire les rapports financiers destinés à la Direction. Profil recherché : Formation en comptabilité, finance ou gestion, maîtrise d’Excel et d’un logiciel comptable. Une expérience en suivi clients, trésorerie et recouvrement est appréciée. Rigueur, organisation, discrétion et intégrité sont essentielles. 📩 Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : recrutement@blodouconsulting.com Objet du mail : Candidature Comptable — OFIN Mutuelle Partagez cette offre avec votre réseau ! Blôdou Consulting au cœur de vos projets.

AGRIFORLAND RECRUTE ! Nous recherchons 4 Techniciens Agronomes pour renforcer nos équipes de terrain. Profil recherché : • BAC+2/3 minimum en agronomie, production végétale, agroforesterie ou domaine connexe • Minimum 5 ans d’expérience appréciée • Permis A et aptitude à conduire une moto • Expérience en milieu rural • Maîtrise des techniques culturales, du GPS et des outils de collecte de données (KoboToolbox, ODK) • QGIS et connaissance des normes EUDR, ARS 1000, REDD+ : atouts 📍 Zones d’affectation : Aboisso, Agboville, Adzopé, Tiassalé et localités des projets. 📄 Dossier : CV détaillé, lettre de motivation, copies du permis A, du diplôme et des attestations de travail. 📅 Date limite : 10 octobre 2026 Les candidatures féminines sont vivement encouragées. Intéressé(e) ? Rejoignez AGRIFORLAND et contribuez à nos projets sur le terrain. https://www.agriforland.com/recrutements

Nous recherchons un(e) Responsable Exploitation. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement.finelle@cofinacorp.com L'offre est valable jusqu'au 15 octobre 2026.

MD Holding International recrute pour le compte d'une importante Agence de Voyage un(e) Chef(fe) d'Agence. 𝐌𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐝𝐮 𝐩𝐨𝐬𝐭𝐞 Sous l’autorité de la Direction, le/la Chef(fe) d’Agence assure la gestion opérationnelle, commerciale et administrative de l’agence. Il/elle coordonne l’équipe, supervise les activités de billetterie et contribue activement au développement commercial. 𝐏𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬 * Superviser l’ensemble des activités de l’agence ; * Organiser et coordonner le travail de l’équipe ; * Superviser les opérations de réservation et de billetterie ; * Contrôler les opérations effectuées dans Amadeus ; * Suivre les ventes, recettes, commissions et objectifs ; * Développer et fidéliser la clientèle ; * Développer les relations avec les compagnies aériennes et partenaires ; * Superviser les activités touristiques, de formation et de conseil ; * Mettre en œuvre des actions de prospection commerciale ; * Suivre les réclamations clients ; * Élaborer les rapports d’activité ; * Veiller au respect des procédures internes ; * Rendre compte régulièrement à la Direction. 𝐏𝐫𝐨𝐟𝐢𝐥 𝐫𝐞𝐜𝐡𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞́ * Formation supérieure en tourisme, voyage, commerce, gestion ou domaine similaire ; * Expérience significative en agence de voyages ou dans le secteur du tourisme ; * Bonne maîtrise de la billetterie aérienne ; * Maîtrise d’Amadeus fortement souhaitée ; * Expérience en management d’équipe ; * Sens commercial et capacité à atteindre des objectifs ; * Rigueur, organisation et autonomie ; * Excellent relationnel et bonne présentation. CV à rh.mdholdingci@gmail.com

Phoenix Consulting Group Côte d’Ivoire recrute pour l’un de ses clients un(e) Responsable Commercial(e) basé(e) à Abidjan, Côte d’Ivoire, dans les secteurs du BTP, de l’Énergie et des Technologies. Missions principales : - Développer et fidéliser le portefeuille clients. - Prospecter de nouveaux clients et identifier de nouvelles opportunités. - Commercialiser les produits, solutions et services. - Négocier et suivre les offres jusqu’à la conclusion des affaires. - Assurer le reporting et le suivi des performances commerciales. - Effectuer une veille sur le marché et la concurrence. Profil recherché : - Bac+3/5 en Commerce, Gestion, Marketing, Management ou domaine équivalent. - Minimum 5 ans d’expérience, dont 3 ans à un poste commercial similaire. - Expérience en développement commercial B2B et négociation. - Maîtrise des techniques de prospection, vente et négociation. - Dynamisme, autonomie, rigueur et excellent relationnel. 📩 Pour postuler : recrutementpcgci@phoenixcga.com

OPPORTUNITÉ D’EMPLOI Africa Job Center recrute pour le compte d’un industriel un(e) réceptionniste. Mission principale Accueillir, assister, orienter et informer les clients, visiteurs et autres invités de l’entreprise. Principales responsabilités • Accueillir et orienter les visiteurs • Annoncer les visiteurs aux personnes concernées et gérer les badges d’accès • Réceptionner, enregistrer et distribuer le courrier • Veiller à la bonne gestion des documents et offres déposés • S’assurer que les fournisseurs disposent des bons de commande requis • Maintenir l’espace d’accueil propre et organisé • Respecter la confidentialité des informations • Participer aux formations et contribuer à l’atteinte des objectifs du département Profil recherché • BTS en Secrétariat ou équivalent • Minimum 1 an d’expérience professionnelle pertinente • Excellent sens de l’accueil et du service client • Très bonnes capacités de communication en français et en anglais • Bonne maîtrise de l’accueil téléphonique et de la gestion des visiteurs • Sens de l’organisation, rigueur et souci du détail • Discrétion et capacité à gérer des informations confidentielles • Bonne maîtrise de MS Office : Word, Excel et Outlook • Connaissance des politiques et normes QHSE appréciée Pour postuler : envoyez votre CV ou vos informations de candidature à : recrutement@africajobcenter-ci.net ou laurezadi@africajobcenter-ci.net. Date limite de candidature : vendredi 09 octobre 2026 Africa Job Center ne demande aucun paiement aux candidats pour accéder à une opportunité d’emploi.

OPPORTUNITÉ D’EMPLOI ! Tu maîtrises le domaine de la fibre optique ? Tu souhaites donner une nouvelle dimension à tes compétences ? DILAS RECRUTE ! Dépose ton CV par mail : dilassarlrecrutement@gmail.com Contact : +225 07 12 79 22 00 Ton talent peut faire la différence.

OPPORTUNITÉ D’EMPLOI Africa Job Center recrute pour le compte d’un industriel un(e) Sapeur-Pompier. Mission principale Intervenir efficacement en cas d’incident ou de départ de feu et contribuer à la prévention des risques d’incendie sur le site. Principales responsabilités • Évaluer et identifier les risques liés aux activités et postes de travail • Organiser les interventions en cas d’incident ou d’incendie • Contrôler les extincteurs et équipements d’urgence • Veiller au bon fonctionnement et à l’approvisionnement du camion-citerne • Inspecter régulièrement les zones de travail et détecter les anomalies • Veiller au respect du port des EPI • Faire respecter les règles liées aux travaux par point chaud • Signaler les incendies et contribuer à la maîtrise des risques • Participer aux formations et aux actions d’amélioration QHSE Profil recherché • Licence ou équivalent, toutes disciplines • Minimum 4 ans d’expérience professionnelle pertinente • Bonne maîtrise des techniques de lutte et de prévention contre l’incendie • Maîtrise des équipements de lutte contre le feu : extincteurs, lances, camion-citerne… • Connaissances en secourisme • Bonne condition physique et capacité à travailler sous pression et en équipes postées • Bon sens de l’observation et bonnes capacités de reporting • Esprit d’équipe et orientation résultats • Bonne connaissance des normes QHSE et ISO Pour postuler : envoyez votre CV ou vos informations de candidature à : recrutement@africajobcenter-ci.net ou laurezadi@africajobcenter-ci.net. Date limite de candidature : vendredi 09 octobre 2026 Africa Job Center ne demande aucun paiement aux candidats pour accéder à une opportunité d’emploi.

OPPORTUNITÉ D’EMPLOI Africa Job Center recrute pour le compte d’un industriel un(e) réceptionniste. Mission principale Accueillir, assister, orienter et informer les clients, visiteurs et autres invités de l’entreprise. Principales responsabilités • Accueillir et orienter les visiteurs • Annoncer les visiteurs aux personnes concernées et gérer les badges d’accès • Réceptionner, enregistrer et distribuer le courrier • Veiller à la bonne gestion des documents et offres déposés • S’assurer que les fournisseurs disposent des bons de commande requis • Maintenir l’espace d’accueil propre et organisé • Respecter la confidentialité des informations • Participer aux formations et contribuer à l’atteinte des objectifs du département Profil recherché • BTS en Secrétariat ou équivalent • Minimum 1 an d’expérience professionnelle pertinente • Excellent sens de l’accueil et du service client • Très bonnes capacités de communication en français et en anglais • Bonne maîtrise de l’accueil téléphonique et de la gestion des visiteurs • Sens de l’organisation, rigueur et souci du détail • Discrétion et capacité à gérer des informations confidentielles • Bonne maîtrise de MS Office : Word, Excel et Outlook • Connaissance des politiques et normes QHSE appréciée Pour postuler : envoyez votre CV ou vos informations de candidature à : recrutement@africajobcenter-ci.net ou laurezadi@africajobcenter-ci.net. Date limite de candidature : vendredi 09 octobre 2026 Africa Job Center ne demande aucun paiement aux candidats pour accéder à une opportunité d’emploi.

📢 RECRUTEMENT URGENT / OFFRE D'EMPLOI 🚨 ​Le Maquis 2 Poteaux, situé à Kpehiri (Soubré), recherche de nouveaux talents pour renforcer son équipe ! ​💼 Postes à pourvoir : ​👨‍💼 1 Gérant (expérimenté en maquis) ​👩‍🍳 1 Serveuse ​🏠 Avantage : Dortoir disponible sur place pour les serveuses. ​📞 Contact & Candidatures : Appelez directement au +225 07 07 06 56 82 pour plus d'informations. ​N'hésitez pas à partager la publication autour de vous ! 📲✨

RECRUTEMENT RESTAURANT À MBATTO 🔴Un nouveau restaurant situé à M'Batto (à 200 km d'Abidjan) recherche pour son ouverture: 1. Des cuisinières maîtrisant: - Le placali sauce graine, - ⁠sauce klouala, - ⁠sauce gouagouassou - Les grillades et les braisés - Les plats africains en général 2.Un cuisinier spécialisé en porc au four. 3. Des serveuse 🔴Avantages:Logement sur place (dortoir) - Vous ne payez pas de loyer. ◼️Contact:07 49 32 51 25 NE PAYEZ RIEN

RECRUTEMENT – LES SURPRISES D’EVO Nous recrutons une Lectrice 🎙️ Vous avez une belle voix, une excellente diction et de l’aisance à l’oral ? Rejoignez-nous ! Envoyez votre CV : WhatsApp : 07 57 97 68 98 E-mail : evoeventsgroup@gmail.com 📍 Riviera M’Badon – Abidjan

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SMS MINING SUPPORT SERVICES RECRUTE UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) EXPÉRIMENTÉ(E) À PROPOS DE L’OFFRE Shannon Mining Services / SMS Mining Support Services recrute un (01) Assistant Administratif Expérimenté pour renforcer ses équipes sur un site minier. Le/la titulaire du poste sera rattaché(e) au Project Administrator et aura pour mission d’assurer la gestion administrative et logistique quotidienne des équipes et du projet, tout en garantissant une circulation fiable des informations entre les différents services du site. POSTE À POURVOIR Intitulé : Assistant(e) Administratif(ve) Expérimenté(e) Nombre de postes : 01 Lieu de travail : Zouan-Hounien – Mine de Ity Type de contrat : CDD Temps de travail : Temps plein Date de début : Disponibilité immédiate Date limite de candidature : 13 octobre 2026 à 17h00 GMT MISSION PRINCIPALE Rattaché(e) au Project Administrator, l’Assistant(e) Administratif(ve) assure la gestion administrative, documentaire et logistique du projet. Il/Elle veille notamment à la bonne circulation de l’information entre les services, au suivi administratif du personnel, à la gestion des documents, des dépenses, de la logistique et des activités quotidiennes du site. MISSIONS DÉTAILLÉES Coordination et circulation de l’information Coordonner les échanges administratifs avec les services RH, Production, Maintenance, HSE, Finance, Comptabilité et Logistique. Identifier les anomalies et assurer leur remontée dans les délais. Veiller au respect des procédures internes. Garantir la confidentialité, l’éthique et l’intégrité dans le traitement des informations. Administration du personnel Créer et mettre à jour les dossiers individuels du personnel. Assurer le suivi et la confidentialité des contrats de travail. Collecter, vérifier, classer et archiver les documents administratifs. Assurer le suivi des pointages, permissions, absences et sanctions disciplinaires. Appuyer les processus de recrutement et d’intégration. Participer au suivi des mutations et des fins de contrat. Traiter les demandes administratives du personnel. Préparer les certificats, attestations et documents relatifs aux indemnités. Mettre à jour les registres RH et les rapports d’effectifs. Pointage, présence et suivi des effectifs Consolider quotidiennement les données de présence et d’absence. Suivre les rotations, heures supplémentaires et mouvements du personnel. Contrôler les feuilles de temps, congés et permissions. Vérifier les justificatifs transmis par le personnel. Informer les services RH, Production et Finance/Paie des mouvements constatés. Mettre à jour les listes du personnel par équipe et par rotation. Transmettre les effectifs aux différents prestataires concernés. Documentation, rédaction et archivage Rédiger les rapports d’activité, notes internes et courriers administratifs. Préparer les présentations et documents nécessaires au suivi du projet. Classer et archiver les documents du projet de manière organisée et traçable. Assurer l’archivage des factures et autres pièces administratives. Budget et suivi des dépenses Préparer les propositions de dépenses. Élaborer les demandes d’achat. Assurer le suivi des factures fournisseurs. Suivre les coûts administratifs. Participer au suivi budgétaire du projet. Hébergement, transport et accueil Assurer le suivi administratif des hébergements. Participer à la gestion des chambres et des affectations. Organiser le transport du personnel. Assurer l’accueil des visiteurs. Participer à l’organisation des déplacements. Logistique et maintenance des locaux Gérer les fournitures de bureau et produits d’entretien. Assurer le suivi des consommables. Préparer les expressions de besoins et commandes. Contrôler la réception et la distribution des fournitures. Assurer le suivi des stocks de consommables. Suivre les interventions de maintenance des locaux. Coordonner le suivi des travaux liés à la climatisation, l’éclairage et la plomberie. Organiser les approvisionnements nécessaires au personnel. Restauration Suivre les commandes de repas. Préparer les états quinzomadaires. Recueillir les retours sur la qualité du service de restauration. Faire remonter les éventuelles réclamations. Veiller à la disponibilité des collations et boissons chaudes pour les équipes de nuit. Reporting, projets communautaires et événements Préparer et mettre à jour les tableaux de bord. Élaborer les rapports et fichiers de suivi. Consolider les données relatives à la restauration dans le reporting mensuel. Participer au suivi administratif des projets communautaires. Assurer la remontée des informations aux responsables. Participer à l’organisation des événements et activités de l’entreprise. PROFIL RECHERCHÉ Formation Être titulaire d’un Bac+3 en Administration, Secrétariat, Gestion d’entreprise, Ressources Humaines ou dans un domaine équivalent. Expérience professionnelle Justifier de 3 à 5 ans d’expérience en administration de projet. Une expérience dans un environnement minier, industriel ou de chantier est fortement souhaitée. Une expérience significative dans le secteur minier constitue un critère important. Compétences informatiques Posséder une très bonne maîtrise de : Microsoft Word ; Microsoft Excel ; Outlook ; PowerPoint ; Logiciels de paie ; Logiciels de gestion documentaire. QUALITÉS REQUISES Le candidat doit faire preuve de : Esprit d’analyse ; Esprit d’équipe ; Autonomie ; Discrétion ; Rigueur ; Sens de la communication ; Sens de l’organisation ; Éthique professionnelle ; Capacité à travailler dans un environnement exigeant. AUTRES CRITÈRES Sexe : poste ouvert aux hommes et aux femmes, avec une candidature féminine encouragée. Âge : ne pas avoir plus de 40 ans. Permis de conduire : obligatoire. Langues : français courant ; la maîtrise de l’anglais constitue un atout. Savoir lire et écrire : obligatoire. COMMENT POSTULER ? Les candidats intéressés doivent transmettre leur candidature à l’adresse suivante : 📧 recruitment@sms-africa.com Date limite : 13 octobre 2026 à 17h00 GMT Prise de fonction : disponibilité immédiate INFORMATIONS SUR SMS – MINING SUPPORT SERVICES Adresse : Marcory Bld. VGE, Face Orange CI Telecom, 3e étage, Immeuble Karine Plaza, 18 BP 3232 Abidjan 18, Côte d’Ivoire. E-mail : info@sms-africa.com

SIFAL RECRUTE CHEF TRANSIT / DOUANE Une entreprise industrielle basée à Abidjan recrute un profil expérimenté pour assurer la supervision des opérations de transit, d’importation, d’exportation et de dédouanement. OBJECTIF DU POSTE Le/la Responsable aura pour mission de garantir la conformité douanière et réglementaire des opérations, tout en optimisant les flux d’importation et d’exportation. Il/elle devra notamment : Superviser les opérations d’import/export ; Optimiser les coûts et les délais liés aux opérations douanières ; Contrôler les déclarations et la documentation douanière ; Gérer les relations avec l’administration douanière et les partenaires logistiques ; Contrôler les droits, taxes et la classification des marchandises ; Sécuriser les flux et anticiper les risques douaniers ; Suivre les performances et encadrer l’équipe placée sous sa responsabilité. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Le/la Responsable sera notamment chargé(e) de : Superviser l’ensemble des opérations d’importation des matières premières et intrants destinés à la fabrication de lubrifiants pour le marché local et l’exportation ; Superviser les opérations de déclaration et de dédouanement des produits finis, aussi bien pour le marché local que pour l’export ; Veiller à ce qu’aucune surestarie ne soit payée par SIFAL en raison de retards imputables à son équipe ; Gérer au quotidien les relations professionnelles avec l’administration douanière ; Prévenir ou réduire l’impact des contrôles douaniers avec pour objectif « zéro amende », en mettant en place les contrôles appropriés ; Préparer les réponses adéquates aux requêtes des services des douanes ; Veiller à l’archivage correct des dossiers de transit ; Superviser et encadrer les collaborateurs placés sous sa responsabilité. PROFIL RECHERCHÉ Formation Niveau Bac+3 minimum. Expérience Entre 5 et 10 ans d’expérience dans les domaines de la logistique ou du transit ; Une expérience en milieu industriel est particulièrement souhaitée. Compétences et qualités Bonne maîtrise de l’outil informatique ; Sens de l’organisation ; Honnêteté et intégrité ; Capacité à superviser et encadrer une équipe ; Bonne connaissance des opérations de transit et de dédouanement. COMMENT POSTULER ? Si vous correspondez au profil recherché, transmettez votre : CV Lettre de motivation Date limite : 10 octobre 2026 👉 Postuler en ligne – JobKonect Lieu : Abidjan, Côte d’Ivoire

OFFRE DE STAGE : STAGIAIRE RÉSEAUX & TÉLÉCOMMUNICATIONS L'entreprise ICCNET recherche un(e) stagiaire motivé(e) pour rejoindre ses équipes techniques à Douala. C'est une excellente opportunité d'apprentissage sur le terrain pour les étudiants ou jeunes diplômés souhaitant consolider leurs compétences en infrastructure et télécommunications. 🎯 VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN Au sein de l'équipe technique, vous participerez activement à : Opérations : La surveillance et la maintenance préventive/curative du réseau. Déploiement : L'installation et la configuration physique et logicielle des équipements. Assistance : Le support technique pour résoudre les incidents de connectivité. Suivi : La rédaction de la documentation technique et le reporting régulier. Innovation : La veille technologique sur les évolutions du secteur télécom. 👤 PROFIL RECHERCHÉ Niveau d'études : En cours de validation d'un Bac+2 ou Bac+3 en Informatique, Réseaux ou Télécommunications (ou diplôme équivalent). Savoir-être : Personne rigoureuse, curieuse et démontrant une forte envie de se former directement sur le terrain. 📦 INFORMATIONS PRATIQUES & CANDIDATURE Localisation : Douala, Cameroun 📍 Type de contrat : Stage 💼 🔗 COMMENT POSTULER ? 👉 Envoyez votre CV à l'adresse suivante : recrutement@iccnet.cm 👉 Objet impératif du mail : Candidature Stagiaire Réseaux et Télécom

📢EDAHTECH recrute des talents en devenir ! Vous êtes étudiant(e) ou jeune diplômé(e) dans le domaine des télécommunications, de la fibre optique, de l’électricité ou de l’électrotechnique ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🔹 EDAHTECH ouvre une offre de stage professionnel pour un(e) Stagiaire Fibre Optique. Au sein de notre équipe technique, vous aurez l’opportunité de développer vos compétences et de participer concrètement à des activités de déploiement, installation, raccordement, tests, maintenance et diagnostic des réseaux fibre optique. 🎯 Notre objectif : vous permettre d’acquérir une expérience pratique, de renforcer votre savoir-faire et de contribuer à la connectivité de demain. 📩 Intéressé(e) ? Envoyez votre CV détaillé accompagné d’une lettre de motivation à : audrey.soumaoro@edahtech.com Date limite : Vendredi 09 Octobre 2026. 📍 Lieu : Abidjan et sites d’intervention ✨ Rejoignez EDAHTECH et construisez votre expérience professionnelle au cœur des télécommunications !

📢 RECHERCHE COMMUNITY MANAGER – FEMME Une entreprise spécialisée dans le foncier, située à Cocody Cité SIR, recherche une Community Manager. 🎯 Profil : créative, dynamique, bonne maîtrise des réseaux sociaux et de la création de contenus. 💰 Salaire : 200 000 à 250 000 FCFA, selon l’expérience. 📍 Lieu : Cocody Cité SIR 📩 Intéressée ? Envoyez votre CV + quelques réalisations en message privé sur le 0787471337

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ELITE CI Consulting Dans le cadre de l’expansion de nos activités IT et cybersécurité, nous renforçons notre équipe avec le recrutement d’un(e) Ingénieur(e) Systèmes d’Information confirmé(e) en CDI. Nous recherchons un profil capable d’intervenir sur des environnements complexes et de contribuer à la performance, la sécurité, la disponibilité et à l’évolution des infrastructures informatiques. 📍Localisation : Abidjan – Plateau 📄 Contrat : CDI 🎓 Profil recherché ✅Bac+5 en Informatique, Réseaux, Systèmes ou Cybersécurité ✅3 à 7 ans d’expérience dans un environnement IT, systèmes, réseaux ou cybersécurité ✅Solide maîtrise des réseaux (TCP/IP, VLAN, routage, switching) ✅Bonne connaissance des équipements de sécurité (pare-feu, VPN, proxy, etc.) ✅Expérience ou connaissances en supervision SOC / SIEM ✅Maîtrise du cycle de gestion des incidents et des problèmes (ITIL) ✅Bonne compréhension des enjeux de gouvernance IT et SSI ✅Connaissance des normes et référentiels (ISO 27001, gestion des risques, politiques de sécurité) ✅Capacité à participer à des audits de sécurité et projets de conformité 🎯Missions principales ✅Administrer et superviser les systèmes d’information et infrastructures IT ✅Assurer la supervision des événements de sécurité (SOC / SIEM) ✅Analyser, qualifier et traiter les incidents de sécurité ✅Mettre en œuvre et suivre les politiques de sécurité et de gouvernance IT ✅Gérer et administrer les équipements réseau et sécurité (firewalls, VPN, logs) ✅Contribuer à la gestion des risques IT et au suivi des recommandations d’audit ✅Participer à la conformité des systèmes d’information aux normes SSI ✅Rédiger et maintenir la documentation technique et les procédures ✅Contribuer à l’amélioration continue de l’infrastructure IT et des dispositifs de sécurité ✅Participer aux projets d’évolution de l’architecture système et sécurité 🚀Qualités attendues ✅Rigueur et sens des responsabilités ✅Esprit d’analyse et approche structurée ✅Autonomie et capacité de prise de décision ✅Bonne communication et esprit d’équipe ✅Forte sensibilité à la cybersécurité et à la gouvernance IT ✅Capacité à gérer des environnements complexes et critiques 🤝Ce que nous offrons ✅Un poste stratégique au sein d’un environnement IT et cybersécurité en évolution ✅Participation à des projets structurants (gouvernance IT, sécurité, SIEM, SOC) ✅Un cadre de travail professionnel et stimulant ✅Des opportunités d’évolution vers des postes de senior ou responsable IT/Sécurité ✅Formation continue et montée en compétences 📩 Candidature Merci d’envoyer votre CV à : recrutement@elite-ci.com 📝 Objet : Candidature CDI – Ingénieur Systèmes d’Information & Gouvernance IT_10_26 📅 Date limite de candidature : 14 Octobre 2026 Nous croyons en la diversité des talents et encourageons toutes les candidatures, notamment les candidatures féminines.

FIDRA CÔTE D'IVOIRE 𝐍𝐎𝐔𝐒 𝐑𝐄𝐂𝐑𝐔𝐓𝐎𝐍𝐒 : 𝐂𝐇𝐀𝐑𝐆É(𝐄)𝐒 𝐃𝐄 𝐏𝐑𝐎𝐉𝐄𝐓𝐒 - 𝐂𝐃𝐃 Dans le cadre du renforcement de ses équipes, le FIDRA recrute des Chargé(e)s de Projets en contrat à durée déterminée (CDD). Vous êtes titulaire d’un Bac+4/5 en Management de Projets, vous justifiez d’au moins 3 années d’expérience en gestion de projets et disposez idéalement d’une certification en gestion de projets ? Vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets structurants et contribuer à leur bonne planification, leur suivi et leur réalisation ? Votre profil nous intéresse. Pour postuler, merci d’adresser votre CV, lettre de motivation et prétention salariale à : recrutement@fidra.ci 📌 Objet du mail : « Recrutement CP » ⏰ Date limite de candidature : 11 octobre 2026

PST&B Côte d'Ivoire 🎓 𝐏𝐒𝐓&𝐁 𝐂𝐚𝐦𝐩𝐮𝐬 𝐀𝐛𝐢𝐝𝐣𝐚𝐧 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞 ! Vous maîtrisez votre domaine et vous aimez transmettre ? Rejoignez notre équipe pédagogique et participez à la formation des talents de demain. 🚀 Nous recherchons des intervenant.e.s pédagogiques dans les disciplines suivantes : _𝐌𝐚𝐫𝐤𝐞𝐭𝐢𝐧𝐠 _𝐂𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 _𝐄𝐱𝐜𝐞𝐥 / 𝐓𝐎𝐒𝐀 _𝐄́𝐜𝐨𝐧𝐨𝐦𝐢𝐞 & 𝐅𝐢𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞 _𝐍𝐨 𝐂𝐨𝐝𝐞 _𝐏𝐲𝐭𝐡𝐨𝐧 _𝐃𝐞́𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐩𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐖𝐞𝐛 _𝐀𝐧𝐠𝐥𝐚𝐢𝐬 / 𝐈𝐄𝐋𝐓𝐒 _𝐆𝐞́𝐨𝐩𝐨𝐥𝐢𝐭𝐢𝐪𝐮𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐓𝐞𝐜𝐡 _𝐑𝐒𝐄 _𝐂𝐕 & 𝐄𝐧𝐭𝐫𝐞𝐭𝐢𝐞𝐧𝐬 Chez 𝐏𝐚𝐫𝐢𝐬 𝐒𝐜𝐡𝐨𝐨𝐥 𝐨𝐟 𝐓𝐞𝐜𝐡𝐧𝐨𝐥𝐨𝐠𝐲 & 𝐁𝐮𝐬𝐢𝐧𝐞𝐬𝐬, nous formons des étudiants prêts pour le monde professionnel. Votre expertise de terrain peut faire la différence dans leur parcours. 📩 𝐈𝐧𝐭𝐞́𝐫𝐞𝐬𝐬𝐞́.𝐞 ? 𝐄𝐧𝐯𝐨𝐲𝐞𝐳 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐜𝐚𝐧𝐝𝐢𝐝𝐚𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐚̀ 𝐂𝐡𝐫𝐢𝐬𝐭𝐞𝐥𝐥𝐞.𝐯𝐢𝐠𝐧𝐨𝐧@𝐩𝐬𝐭𝐛.𝐜𝐢 Partagez cette publication autour de vous : un ami, un collègue ou un expert de votre réseau pourrait être la personne qu'il nous faut ! 🤝

La CDCI recrute pour les postes de : - Prospecteur Cv à recrutementrhtalents@cdci.ci

🚨 APPEL À CANDIDATURES | ACS GROUP RECRUTE Vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge professionnel ? Cette opportunité est peut-être pour vous. J’accompagne actuellement ACS GROUP dans le recrutement de plusieurs talents pour renforcer ses équipes. Nous recherchons activement : ▪️ Assistant(e) comptable ▪️ Assistant(e) administratif(ve) ▪️ Juriste / Fiscaliste ▪️ Directeur(trice) Technique – BTP ▪️ Responsable comptable ▪️ Responsable Ressources Humaines ▪️ Technicien(ne) IT ▪️ Graphiste 👉 Vous correspondez à l’un de ces profils ? N’attendez pas pour candidater ! Envoyez votre CV + lettre de motivation à : cecilia.b@celysconseil.com Merci de préciser le poste visé dans l’objet de votre mail. Date limite de candidature : 15 octobre 2026. Vous connaissez un profil qui pourrait correspondre ? Identifiez-le en commentaire ou partagez cette publication dans votre réseau. Une simple mise en relation peut déboucher sur une belle opportunité professionnelle. À vos candidatures !

DI-Africa Côte d'Ivoire Nous sommes à la recherche du profil suivant (voir post) Si votre qualification correspond au post mentionné, n’hésitez pas à postuler maintenant en envoyant votre CV à recruit-civ@di-africa

MCO MOTORS Recrutement Nous recherchons : - Un commercial junior 👉 Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur candidature à l’adresse suivante : Yeshi.recrutement@yeshigroup.com 👉 Pour plus d’informations, veuillez consulter les documents ci-dessous : Rejoignez l’excellence RIMCO.

MCO MOTORS Recrutement Nous recherchons : - Un cadreur monteur 👉 Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur candidature à l’adresse suivante : Yeshi.recrutement@yeshigroup.com 👉 Pour plus d’informations, veuillez consulter les documents ci-dessous : Rejoignez l’excellence RIMCO.

MCO MOTORS Recrutement Nous recherchons : - Un assistant développeur 👉 Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur candidature à l’adresse suivante : Yeshi.recrutement@yeshigroup.com 👉 Pour plus d’informations, veuillez consulter les documents ci-dessous : Rejoignez l’excellence RIMCO.

BENIK GROUP NOUS RECRUTONS JURISTE Droit commercial • Droit des contrats • Conformité CONTRAT Stage de 6 mois — Évolution possible en CDD PROFIL RECHERCHÉ • Formation supérieure en Droit • Solides connaissances en droit commercial et contrats • Excellentes capacités d’analyse et de rédaction • Rigueur, organisation et discrétion • Maîtrise des outils bureautiques MISSIONS PRINCIPALES • Analyse et rédaction des contrats • Suivi juridique des activités • Veille juridique et réglementaire • Suivi de la conformité et des procédures internes PRISE DE POSTE : IMMÉDIATE CANDIDATURE Envoyez votre CV à hr.ci@benikservices.com Tél. : 07 05 29 29 96

RIMCO MOTORS Recrutement Nous recherchons : -Un responsable création & copywriting 👉 Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur candidature à l’adresse suivante : Yeshi.recrutement@yeshigroup.com 👉 Pour plus d’informations, veuillez consulter les documents ci-dessous : Rejoignez l’excellence RIMCO.

RIMCO MOTORS Recrutement Nous recherchons : -Un product manager automobile 👉 Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur candidature à l’adresse suivante : Yeshi.recrutement@yeshigroup.com 👉 Pour plus d’informations, veuillez consulter les documents ci-dessous : Rejoignez l’excellence RIMCO.

REIME CÔTE D'IVOIRE RECRUTE ! 🇨🇮 Poste : Stagiaire Agent Networking Operations Center (NOC) (H/F) Votre Mission : Sous la supervision du Superviseur NOC, vous participerez activement au monitoring des alarmes réseau, à la gestion et au dispatching des tickets d'incidents (TT) aux équipes terrain dans le respect des SLA. Vos Principales Tâches : • Assister au suivi des alarmes et incidents 24h/24 et 7j/7. • Créer, dispatcher et mettre à jour les tickets jusqu’à leur résolution. • Coordonner les interventions et challenger les équipes terrain. • Rédiger les rapports de supervision et de suivi d’activité. Profil recherché : • Formation : BAC+2 en Réseau Informatique, Télécommunications ou équivalent. • Compétences : Maîtrise du pack Office 365. • Qualités : Réactivité, rigueur, esprit d'analyse et excellente aisance orale/écrite. Pour postuler : Envoyez votre CV à l'adresse : 📧 recruitment.ci@reimegroup.com Indiquez obligatoirement en objet : « Stage Agent NOC »

Shannon Mining Services SMS 🚀 ALERTE ALERTE ALERTE !!!! SMS recrute !!!!! Dans le cadre de son développement et du renforcement de ses équipes, SMS ouvre de nouvelles opportunités de carrière pour des talents prêts à relever de nouveaux défis. Rejoignez une équipe jeune et dynamique, une entreprise en pleine croissance et vivez une aventure humaine et professionnelle unique. 📌 Postes à pourvoir : Assistant Administratif (01) 📩 Pour postuler : envoyez votre CV à recruitment@sms-africa.com ⏳ Date limite de candidature : 13 Octobre 2026 à 17h00 GMT NB: candidatures féminines très encouragées. ✨ Intégrez une équipe ambitieuse, tournée vers la performance, l’excellence et la satisfaction de ses clients. Le chargement de votre document est terminé

POSTE : RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F) Recherche urgemment pour une entreprise cliente (Agro Industrie), basée à Yamoussoukro et évoluant dans le secteur de la transformation de la noix de cajou, un(e) Responsable des Ressources Humaines, idéalement habitant déjà Yamoussoukro. Merci de consulter le document ci-joint, pour de plus amples informations sur le poste et de me faire parvenir, pour ceux ou celles qui seraient intéressés, votre CV à l'adresse suivante : Recrutementpro65@gmail.com au plus tard ce vendredi 09 Octobre 2026.

CHANNEL STUDIO recherche un(e) photographe professionnel(le) pour renforcer son équipe. 📍 Abidjan 📸 Profil recherché : sérieux (se) , créatif (ve), ponctuel(le) et passionné (e) par la photographie. 📩 Les personnes intéressées peuvent envoyer leur portfolio et leurs coordonnées par mail ou par WhatsApp. Rejoignez une équipe passionnée par l’image et la création

Une entreprise agroalimentaire recherche un Gestionnaire de Stocks avec une expérience inférieure à 2 ans et un diplôme en Logistique et Transport. Merci d'envoyer vos CV à l'adresse mail suivante: pascalev3@yahoo.com Date Limite: Lundi 12 Octobre 2026.

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📢 *OFFRE D’EMPLOI* 🏨 Un hôtel recherche *10 Réceptionnistes* pour assurer un accueil et un suivi personnalisé de ses clients. 🎓 *Profil : BAC+2 minimum* 💼 Sens de l’accueil, bonne présentation et excellent relationnel. 📲 **Intéressé(e )? Écrivez directement au : 01 73 85 69 42 NE RIEN PAYEZ

STAGIAIRE COMMUNICATION & MARKETING (H/F) 📍 Lieu : Abidjan 🎓 Niveau : BAC+2 minimum 💼 Contrat : Stage pré-emploi / stage école 💰 Prime de stage : 50 000 FCFA 👥 Nombre de postes : 3 🚀 Début : Immédiat 🏢 L’ENTREPRISE Une entreprise spécialisée dans le capital humain, la gestion et l’événementiel, basée à Abidjan, recrute 3 stagiaires en Communication & Marketing. 🎯 VOS MISSIONS * Créer des contenus pour les réseaux sociaux : visuels, vidéos et textes * Assurer le community management et l’animation de la communauté * Participer à la couverture et à l’organisation des événements, formations et séminaires * Participer à la prospection et au développement de la visibilité de l’entreprise * Rédiger des supports de communication * Apporter un appui à la stratégie marketing et commerciale 👤 PROFIL RECHERCHÉ * Être étudiant(e) en Communication, Marketing, Gestion ou domaine connexe * BAC+2 minimum * Être à l’aise avec Facebook, LinkedIn, TikTok, etc. * Maîtriser Canva, CapCut ou d’autres outils de création est un atout * Être créatif(ve), dynamique, organisé(e) et force de proposition * Disposer d’un ordinateur ou d’un smartphone pour la création de contenus est un plus * Résider à Abidjan * Être disponible immédiatement 🎁 AVANTAGES ✅ Prime de stage : 50 000 FCFA ✅ Durée : 3 à 6 mois ✅ Possibilité d’embauche ✅ Stage pré-emploi / stage école 📩 COMMENT POSTULER ? Envoyez votre CV par WhatsApp avant le 10 octobre 2026. 📝 Objet : Candidature – Stagiaire Communication & Marketing 📱 WhatsApp : 05 55 42 79 80

STAGIAIRE ASSISTANTE COMPTABLE 🏢 Entreprise : HALL DES GRANDES CUISINES 📍 Lieu : Abidjan, Marcory Zone 4 🎓 Niveau : BAC+1 / BAC+2 / BAC+3 💼 Secteur : Finance / Comptabilité 🎯 MISSIONS * Enregistrer les opérations comptables quotidiennes dans le logiciel SAARI * Préparer les clôtures comptables mensuelles, trimestrielles et annuelles pour vérification par la hiérarchie * Éditer les fiches de paie des employés * Préparer les déclarations fiscales et sociales de l’entreprise * Assurer le suivi du traitement des factures clients et fournisseurs * Éditer les factures clients * Assurer le suivi et la gestion des stocks d’équipements et de matériels * Effectuer le suivi de la trésorerie : banque et caisse 🧠 COMPÉTENCES REQUISES * Connaissance des bases de la comptabilité * Bonne maîtrise de l’outil informatique * Bonne maîtrise du Pack Office : Word, Excel, PowerPoint * Rigueur et sens de l’organisation * Capacité d’analyse des données comptables * Respect des délais fixés par la hiérarchie et les obligations fiscales 📩 COMMENT POSTULER ? Envoyez votre candidature à l’adresse suivante. 📝 Objet : Candidature – Stagiaire Assistante Comptable 📧 E-mail : info@halldesgrandescuisines.com

BINFEL JOB RECRUTE ! Poste : Réceptionniste hôtelier(ère) Un établissement hôtelier situé à Yamoussoukro recherche une réceptionniste hôtelier(ère) expérimenté(e) pour renforcer son équipe. 📌 Profil recherché - Formation en hôtellerie-tourisme exigée - Minimum 1 an d’expérience en réception hôtelière - Bonne maîtrise des standards de l’accueil hôtelier - Excellent sens du service et bonne présentation - Bonne maîtrise du français et des outils bureautiques - Résider à Yamoussoukro 📍 Informations Lieu : Yamoussoukro Prise de fonction : Immédiate Disponibilité immédiate indispensable 📲 Candidature Candidature uniquement par WhatsApp Envoyez votre CV actualisé avec photo + copie du diplôme au : 👉 +225 07 49 29 22 20 ⏳ Date limite de candidature : 12 octobre 2026 Binfel Job — Recrutement professionnel en Côte d’Ivoire

PROMOTRICE TECNO Détails de l'offre ???? RECRUTEMENT – PROMOTRICES TECNO MOBILE TECNO Mobile recrute des Promotrices pour renforcer ses équipes dans les villes suivantes : ???? Bongouanou ???? Bondoukou ???? Abengourou ???? MISSIONS : * Accueillir et conseiller les clients sur les produits TECNO. * Présenter et promouvoir les smartphones et accessoires de la marque. * Réaliser les démonstrations des produits. * Atteindre les objectifs de vente fixés. * Assurer la visibilité et la bonne présentation des produits en boutique. * Faire régulièrement des rapports sur les activités et les ventes. ???? PROFIL RECHERCHÉ : * Être une jeune femme dynamique, présentable et motivée. * Avoir un bon sens de la communication et du contact client. * Être orientée vente et résultats. * Une expérience en promotion, vente ou commerce serait un atout. * Être disponible et résider idéalement dans la ville concernée. ???? Candidature : Envoyez votre CV + ville de résidence en précisant en objet : « PROMOTRICE TECNO – [VILLE] » ???? Postes disponibles : Bongouanou – Bondoukou – Abengourou Veuillez transmettre votre candidature à l'adresse suivante : transsion.recrutements@gmail.com

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STAGIAIRE RESSOURCES HUMAINES 🏢 Cabinet : CO.PILOTES SARL 📍 Lieu : Yamoussoukro 💼 Type : Stage de qualification 🎓 Niveau : BAC+2 à BAC+5 🚨 OPPORTUNITÉ DE STAGE EN RESSOURCES HUMAINES À YAMOUSSOUKRO ! Co.pilotes, cabinet spécialisé en Ressources Humaines et accompagnement des entreprises, recrute pour le compte de l’un de ses clients un(e) Stagiaire Ressources Humaines. 🎯 MISSIONS 📂 Gestion administrative RH * Participer au suivi administratif des dossiers du personnel * Classer et archiver les documents RH * Mettre à jour les dossiers et tableaux de suivi RH * Participer au suivi des absences, congés et présences * Contribuer à la préparation des documents administratifs 👥 Recrutement et activités RH * Participer à la diffusion des offres d’emploi * Effectuer le tri et la présélection des CV * Participer à la planification des entretiens * Assurer le suivi des candidats * Participer aux différentes activités RH 👤 PROFIL RECHERCHÉ * BAC+2 à BAC+5 en Ressources Humaines, Gestion, Administration, Droit, Psychologie, Sociologie ou domaine équivalent * Être à la recherche d’un stage de qualification * Bonne maîtrise de Word et Excel * Bonne capacité rédactionnelle et organisationnelle * Intérêt pour les métiers des Ressources Humaines * Une première expérience en RH est un atout ⭐ QUALITÉS RECHERCHÉES * Rigueur et sens de l’organisation * Discrétion et respect de la confidentialité * Dynamisme et proactivité * Bon relationnel et esprit d’équipe * Capacité d’adaptation et volonté d’apprendre 📍 CONDITION IMPORTANTE Le/la candidat(e) doit impérativement résider à Yamoussoukro ou être en mesure d’y résider pendant la durée du stage. 🎁 CE QUE LE STAGE OFFRE ✅ Immersion professionnelle en Ressources Humaines ✅ Mise en pratique des connaissances ✅ Accompagnement dans le développement des compétences ✅ Expérience concrète en gestion administrative RH et recrutement 📩 COMMENT POSTULER ? Envoyez votre CV accompagné de trois phrases exprimant votre motivation. 📝 Objet : Candidature – Stagiaire Ressources Humaines 📧 E-mail : recrutement@co-pilotes.net

Je recherche urgemment pour une entreprise cliente (Agro Industrie), basée à Yamoussoukro et évoluant dans le secteur de la transformation de la noix de cajou, un(e) Responsable des Ressources Humaines, idéalement habitant déjà Yamoussoukro. Merci de consulter le document ci-joint, pour de plus amples informations sur le poste et de me faire parvenir, pour ceux ou celles qui seraient intéressés, votre CV à l'adresse suivante : Recrutementpro65@gmail.com au plus tard ce vendredi 09 Octobre 2026.

📢 RECRUTEMENT — COMMERCIALE Art du Style recrute une commerciale pour rejoindre son équipe. Profil recherché : • Niveau Bac +2 minimum • Bonne expression orale et écrite • Présentation soignée • Courtoise, sérieuse et ponctuelle • Bon sens du contact et esprit commercial • Une expérience dans la vente serait un plus 📍 Lieu : Boutique Art du Style, entre Nouveau CHU — Abidjan 💰 Salaire intéressant 📩 Pour postuler : 0706956646 Noumoubik@icloud.com Merci d’envoyer votre CV et quelques informations sur votre parcours. Offre soumise à des règles et conditions.

ARABAT SARL RECRUTEMENT – TECHNICIEN HYDRAULIQUE / TRAVAUX PUBLICS Dans le cadre du renforcement de son équipe technique , ARABAT SARL recherche un: TECHNICIEN SUPÉRIEUR HYDRAULIQUE / TRAVAUX PUBLICS Affectation : Projet Abidjan et intérieur et différents sites d'intervention PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons un technicien opérationnel de terrain, disposant d'une formation en Hydraulique, Travaux Publics, Génie Civil ou domaine technique directement similaire. Le candidat devra avoir participé à au moins 2 à 3 chantiers similaires ou comparables, avec une expérience concrète du suivi et de la supervision des travaux. CRITÈRES OBLIGATOIRES ☐ Formation de niveau BTS, ou équivalent en Hydraulique, Travaux Publics, Génie Civil ou domaine directement similaire ☐ Avoir participé à au moins 2 /3 ans d'expériences 2 à 3 chantiers similaires ou comparables ☐ Expérience concrète sur le terrain dans le suivi et l'exécution des travaux ☐ Permis de conduire catégorie B valide ☐ Être réellement capable de conduire un véhicule de service sur de longues distances et sur des routes de chantier ☐ Être disponible pour des déplacements fréquents entre plusieurs sites ☐ Être capable de superviser des équipes de chantier ☐ Savoir effectuer des relevés, métrés et contrôles des travaux ☐ Savoir rédiger des rapports journaliers et hebdomadaires de chantier ☐ Maîtriser les outils de communication et de reporting, notamment WhatsApp et les bases d'Excel ☐ Être rigoureux, autonome, ponctuel et capable de rendre compte régulièrement à la Direction EXPÉRIENCES RECHERCHÉES Une expérience dans l'un ou plusieurs des domaines suivants constitue un avantage : - Forage ; - Hydraulique villageoise ; - Adduction d'eau potable (AEP) ; - Réseaux hydrauliques ; - Pompage ; - Construction ou installation de châteaux d'eau ; - Travaux publics. IMPORTANT – FILIÈRES CONCERNÉES Cette offre concerne exclusivement les profils correspondant aux métiers de l'Hydraulique, des Travaux Publics, du Génie Civil ou d'une formation technique directement similaire. Les profils issus exclusivement des filières Mines, Géologie, Exploration minière ou domaines similaires ne sont pas concernés par cette offre et ne seront pas retenus pour ce recrutement. CONDITIONS Salaire de base : ( faire une proposition) Le poste implique des déplacements fréquents sur les différents sites du projet. Êtres disponible dans l'immédiat. DOSSIER À TRANSMETTRE Les candidats intéressés devront transmettre : - leur CV actualisé ; - une copie de leur diplôme ou attestation de formation ; - une copie de leur permis de conduire ; - leurs éventuelles attestations de travail ; - et préciser dans leur CV ou dans leur message les 2 à 3 principaux chantiers similaires auxquels ils ont participé, en indiquant : - le type de chantier ; - la localisation ; - leur fonction ; - la durée ; - leurs principales responsabilités. - Faire une proposition salariale Les candidats présélectionnés seront convoqués pour un entretien et un test technique/pratique. Délais de validité : 9 octobre 2026

CHAP CHAP EXPRESS RECRUTE UN(E) RESPONSABLE COMPTABLE (H/F) Une entreprise spécialisée dans le secteur de la restauration recrute un(e) Responsable Comptable (H/F) afin d’assurer la gestion, le suivi et le contrôle de sa comptabilité générale et de contribuer au pilotage financier de l’établissement. Poste à pourvoir Responsable Comptable (H/F) Type de contrat Selon la politique de l’entreprise. Mission principale Le/La Responsable Comptable sera chargé(e) d’assurer la tenue et le suivi de la comptabilité générale du restaurant, de contrôler les flux financiers, de produire les reportings périodiques et de veiller au respect des procédures comptables et financières internes. Missions détaillées Gestion comptable et financière Le titulaire du poste sera notamment chargé de : Assurer la tenue et le suivi de la comptabilité générale : achats, ventes, caisses et stocks ; Contrôler et rapprocher les recettes journalières avec les rapports de caisse ; Suivre et justifier les écarts d’inventaire en collaboration avec le Gestionnaire de Stock ; Vérifier la conformité des factures fournisseurs et suivre les paiements ; Participer à l’élaboration du budget et au suivi des charges d’exploitation ; Assurer le suivi de la paie du personnel en lien avec la Direction. Reporting et contrôle Il/Elle devra également : Élaborer les tableaux de bord mensuels et les transmettre à la Direction Générale dans les délais ; Produire les états financiers mensuels, trimestriels et annuels ; Veiller au respect des procédures comptables et financières internes ; Contrôler la fiabilité des données comptables et financières ; Identifier et analyser les éventuelles anomalies financières ; Alerter la Direction Générale en cas d’anomalie constatée. Profil recherché Formation Le candidat doit être titulaire : D’un BTS/DUT en Comptabilité-Gestion ; Ou d’une Licence Professionnelle en Comptabilité, Finance ou Gestion (Bac+2 à Bac+3). Un niveau DSCG/Master en Comptabilité, Contrôle-Audit constitue un atout supplémentaire. Expérience Le candidat doit justifier de 4 à 5 ans minimum d’expérience en comptabilité, idéalement acquise dans les secteurs de la restauration, de l’hôtellerie ou de la grande distribution, notamment dans des environnements impliquant la gestion de caisses et de stocks. Compétences techniques Le candidat devra posséder : Une bonne maîtrise de la comptabilité générale ; Une excellente maîtrise d’Excel, idéalement à un niveau avancé ; Une bonne connaissance d’un logiciel comptable tel que Sage, Ciel, QuickBooks ou équivalent ; Une bonne capacité à élaborer des tableaux de bord et des reportings financiers ; Une bonne maîtrise du suivi des caisses, stocks, achats et charges d’exploitation. Qualités personnelles Le candidat idéal devra faire preuve de : Grande rigueur ; Sens de l’organisation ; Esprit d’analyse et aisance avec les chiffres ; Intégrité et discrétion ; Fiabilité et respect des délais ; Bon relationnel ; Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément. Il/Elle devra également être capable de travailler en étroite collaboration avec la Direction Générale, le Directeur de Restaurant et le Gestionnaire de Stock. Modalités de candidature Les candidats intéressés doivent transmettre leur Curriculum Vitae (CV) à l’adresse suivante : 📧 monentreprise982@gmail.com Objet : Candidature au poste de Responsable Comptable

📣 𝗥𝗘𝗖𝗥𝗨𝗧𝗘𝗠𝗘𝗡𝗧 – 𝗩𝗘𝗡𝗗𝗘𝗨𝗦𝗘 𝗔̀ 𝗔𝗧𝗧𝗢𝗕𝗔𝗡 Dans le cadre de l’ouverture prochaine d’une boutique à 𝗔𝘁𝘁𝗼𝗯𝗮𝗻, nous recherchons une vendeuse 𝗱𝘆𝗻𝗮𝗺𝗶𝗾𝘂𝗲, 𝘀𝗲́𝗿𝗶𝗲𝘂𝘀𝗲 𝗲𝘁 𝗮̀ 𝗹’𝗮𝗶𝘀𝗲 𝗱𝗲𝘃𝗮𝗻𝘁 𝗹𝗮 𝗰𝗮𝗺𝗲́𝗿𝗮. ✨ 🛍️ Vente et accueil des clientes en boutique 📱 Présentation des articles lors de 𝗹𝗶𝘃𝗲𝘀 𝗙𝗮𝗰𝗲𝗯𝗼𝗼𝗸 / 𝗧𝗶𝗸𝗧𝗼𝗸 📍 Habiter 𝗔𝘁𝘁𝗼𝗯𝗮𝗻 𝗼𝘂 𝗹𝗲𝘀 𝗲𝗻𝘃𝗶𝗿𝗼𝗻𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗰𝗵𝗲𝘀 📅 Prise de poste : 𝟭𝗲𝗿 𝗻𝗼𝘃𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 💰 Salaire : 𝟴𝟬 𝟬𝟬𝟬 𝗙𝗖𝗙𝗔, 𝗲́𝘃𝗼𝗹𝘂𝘁𝗶𝗳 selon les performances et le développement de la boutique. 📲 𝗖𝗔𝗡𝗗𝗜𝗗𝗔𝗧𝗨𝗥𝗘 𝗨𝗡𝗜𝗤𝗨𝗘𝗠𝗘𝗡𝗧 𝗣𝗔𝗥 𝗪𝗛𝗔𝗧𝗦𝗔𝗣𝗣 👉🏾 𝟬𝟳 𝟬𝟮 𝟴𝟴 𝟬𝟱 𝟭𝟬 Merci d’envoyer votre 𝗻𝗼𝗺, 𝗮̂𝗴𝗲, 𝗾𝘂𝗮𝗿𝘁𝗶𝗲𝗿 𝗱𝗲 𝗿𝗲́𝘀𝗶𝗱𝗲𝗻𝗰𝗲 et une 𝗰𝗼𝘂𝗿𝘁𝗲 𝗽𝗿𝗲́𝘀𝗲𝗻𝘁𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻. Merci de partager autour de vous.

Nous recrutons un ferrailleur pour notre unité de production de poteau électrique sis à Toumodi pour un CDD… Nous on cherche pas talent on veut quelqu’un qui sait faire oww Envoi ton cv au : mayellerecrutement@gmail.com

#RECRUTEMENT | APPEL À CANDIDATURE 💼 Nous recrutons STAGIAIRE SUPPORT DIGITAL. __ Pour plus d'infos sur nos offres, contactez 👉 ALLO ACCESS ☎️ 1656.

📢 NOVA SOURCE RECRUTE DES COMMERCIAUX ! Nous recherchons des commerciaux motivés et dynamiques, en temps plein ou freelance, pour développer nos activités dans les domaines des groupes électrogènes, de l’énergie solaire et des équipements agricoles et techniques. Votre mission : prospecter, développer de nouveaux clients et assurer le suivi commercial. Une expérience en vente, énergie, électricité ou BTP est un atout. 📧 Envoyez votre CV à : recrutement@novasource.ci 📍 Bingerville – Boulevard Dominique Ouattara, à 100 m de Socofrais 📞 07 17 07 17 15

Le CIFIP recrute pour le secteur Industriel DIRECTEUR COMMERCIAL ET MARKETING (H/F) Rattaché au Directeur Général, votre principale mission va consister à définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale et marketing, en vue de garantir le chiffre d’affaires, la notoriété de nos marques et nos parts de marché dans un environnement concurrentiel. A ce titre, vous aurez à : ♦ Elaborer les plans d’action commerciaux, marketing et définir les politiques de prix ; ♦ Identifier et développer l’ensemble des canaux de distribution ; ♦ Concevoir et évaluer la politique de gestion des partenariats ; ♦ Animer et développer les compétences des collaborateurs ; ♦ Construire une synergie d’actions avec l’ensemble des directions de l’entreprise. De formation Ingénieur Commercial ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 10 ans dans la vente de produits de grande consommation, avec une responsabilité de management. Orienté résultat et performance, vous avez du leadership, du management, du relationnel, de l’organisation, de l’initiative, de la stratégie et des capacités de négociation. Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à : recrutement@cifip-ci.com

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Nous recherchons un(e) jeune Vidéaste dynamique, créatif(ve), propre et sérieux(se) pour rejoindre notre équipe en Côte d’Ivoire.

Fedifruits recrute 2. Assistante de Direction Missions : suivi de l'avancement des projets de la Direction Générale et relance des échéances, tenue de l'agenda et préparation des réunions, rédaction des comptes rendus, courriers et notes, liaison avec les équipes sur le terrain. Atouts attendus : BTS ou Licence en assistanat de direction ou gestion, maîtrise de Word, Excel et PowerPoint, excellente rédaction en français, discrétion et rigueur. Pour les deux postes, nous recherchons des personnes passionnées, dynamiques, spontanées et qui aiment le terrain. Pour postuler : envoyez votre CV à info@fedifruits.com, en indiquant en objet « Candidature – Assistante Commerciale » ou « Candidature – Assistante de Direction ». Date limite : 10 octobre 2026. Merci de partager cette offre dans votre réseau.

Fedifruits recrute : deux postes à pourvoir à Abidjan 1. Assistante Commerciale Missions : prospection sur le terrain et fidélisation des clients, établissement des devis, commandes et factures, suivi des livraisons et des encaissements, compte rendu hebdomadaire des ventes. Atouts attendus : BTS ou Licence en gestion commerciale ou marketing, sens de la négociation et du service client, aisance avec Excel, WhatsApp et les réseaux sociaux. Pour postuler : envoyez votre CV à info@fedifruits.com, en indiquant en objet « Candidature – Assistante Commerciale » ou « Candidature – Assistante de Direction ». Date limite : 10 octobre 2026. Merci de partager cette offre dans votre réseau.

AVIS DE RECRUTEMENT Un Agent des Moyens Généraux (H/F) Rôles et missions principales 🔹 Maintenance et entretien : Coordonner les réparations, les travaux de plomberie et d’électricité, ainsi que la sécurité des bâtiments. 🔹 Gestion des stocks : Commander, réceptionner et distribuer les fournitures de bureau et le matériel nécessaire aux équipes. 🔹 Relations avec les prestataires : Assurer le suivi des contrats et superviser les intervenants externes (nettoyage, gardiennage, maintenance, etc.). 🔹 Support logistique : Participer à l’aménagement des espaces de travail et assurer la gestion du courrier et des archives. Profil et compétences requises 🎓 Formation : Niveau Bac+1 à Bac+3 en gestion, administration, logistique ou domaine similaire. 💻 Compétences : Maîtrise des outils bureautiques, sens de l’organisation et réactivité. 🤝 Qualités : Polyvalence, excellent relationnel, rigueur et sens du service.

AVIS DE RECRUTEMENT Dans le cadre du renforcement de son équipe, la Clinique Médicale Cœur Sacré recrute un(e) Manager Accueil. 🎯 MISSIONS PRINCIPALES Management de l’équipe * Encadrer, former, organiser et motiver les équipes d’accueil ; * Élaborer les plannings et assurer le suivi des performances ; * Veiller à la qualité de la présentation et du comportement du personnel d’accueil. Pilotage opérationnel * Garantir la fluidité de l’accueil et l’orientation des patients et visiteurs ; * Superviser la gestion du standard téléphonique et des rendez-vous ; * Veiller au bon fonctionnement des outils de gestion des flux et de l’accueil. Qualité de service * Garantir une expérience patient de qualité et une prise en charge professionnelle dès le premier contact ; * Veiller au respect des standards de service et des procédures de la clinique ; * Gérer avec diplomatie les situations complexes, réclamations et éventuels conflits. Coordination transversale * Assurer une bonne collaboration avec les différents services de la clinique ; * Coordonner les actions avec les services généraux, la sécurité et la communication interne ; * Contribuer à l’amélioration continue de l’expérience patient. 👤 PROFIL RECHERCHÉ Savoir-être * Excellent sens de l’accueil et du relationnel ; * Écoute, empathie et sens du service ; * Excellente présentation et communication professionnelle ; * Réactivité, organisation et capacité à gérer les situations de stress ; * Leadership et aptitude à fédérer une équipe. Compétences * Bonne maîtrise des outils bureautiques ; * Maîtrise des logiciels de gestion des rendez-vous et des flux de visiteurs ; * Bonne capacité d’organisation et de coordination ; * Pratique courante du français ; la maîtrise de langues étrangères constitue un atout. Formation et expérience * Bac+2/3 minimum en gestion, management, relation client, tourisme, administration ou domaine similaire ; * Une expérience en management d’équipe ou dans l’accueil, idéalement dans le secteur médical ou paramédical, serait fortement appréciée. 🏥 SECTEUR D’ACTIVITÉ Médical / Santé Rejoignez la Clinique Médicale Cœur Sacré et contribuez à offrir à chaque patient une expérience d’accueil professionnelle, humaine et de qualité.

SOS VILLAGES D’ENFANTS CÔTE D’IVOIRE RECRUTE – INSTITUTEUR (TRICE) Lieu : Aboisso Poste : Instituteur (trice) Contrat : Non précisé sur l’affiche À PROPOS DE NOUS Présente en Côte d’Ivoire depuis 1971, l’Association Nationale SOS Villages d’Enfants en Côte d’Ivoire est une Organisation nationale de développement social qui œuvre pour la satisfaction des besoins et la protection des droits des enfants privés de protection parentale adéquate.Africains et diasporas À ce jour, l’Association Nationale SOS Villages d’Enfants Côte d’Ivoire détient trois villages (Aboobo, Aboisso et Yamoussoukro) et des familles intégrées dans les communautés. MISSION DU POSTE Rattaché(e) au Coordinateur Local Education, l’Institut(eur/trice) est chargé(e) de l’instruction des élèves qui lui sont confiés. Il/Elle accompagne et suit le développement de chacun des enfants, en assurant des activités pédagogiques définies par le Directeur de l’établissement. À ce jour, l’Association Nationale SOS Villages d’Enfants Côte d’Ivoire détient trois villages (Aboobo, Aboisso et Yamoussoukro) et des familles intégrées dans les communautés. MISSION DU POSTE Rattaché(e) au Coordinateur Local Education, l’Institut(eur/trice) est chargé(e) de l’instruction des élèves qui lui sont confiés. Il/Elle accompagne et suit le développement de chacun des enfants, en assurant des activités pédagogiques définies par le Directeur de l’établissement. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Planifier et préparer les leçons et les séquences d’enseignement ; Assurer l’enseignement et l’évaluation des élèves ; Créer un environnement d’apprentissage favorable et sécurisé ; Participer aux activités pédagogiques, ludiques et culturelles ; Assurer le suivi administratif de la classe : présence, bulletins, dossiers ; Collaborer avec l’éducateur spécialisé, les parents et l’équipe de l’école ; Veiller au respect des règles, à la sécurité et au bien-être des enfants ; Participer aux réunions pédagogiques et se tenir informé(e) des nouvelles méthodes d’enseignement. PROFIL RECHERCHÉ Être titulaire au minimum d’un diplôme de Baccalauréat d’enseignement général ; Avoir une autorisation d’enseigner ; Justifier d’au moins 3 années d’expérience professionnelle consécutives dans l’enseignement ; Avoir été enseignant(e) titulaire d’une classe au moins pendant trois (03) années scolaires consécutives ; Avoir une connaissance pratique en informatique : Word, Excel. QUALITÉS PERSONNELLES Bonne présentation et assiduité au travail ; Bonne capacité à communiquer en français ; Esprit d’initiative, disponibilité, honnêteté, intégrité et sincérité ; Être rigoureux(se) et attentif(ve) ; Être patient(e). DÉPÔT DES CANDIDATURES Les dossiers de candidature comprenant une lettre de motivation et un CV sont à adresser au secrétariat des sites d’Abo, Aboisso et Yamoussoukro, ainsi qu’à l’adresse : 📧 Recrute.CI@sos-ci.org Objet du mail : Instituteur Aboisso

> [RECRUTEMENT] POLYMAISON AGRANDIT SON ÉQUIPE ! > > Du labeur à la grandeur, on ne construit pas seul. Il reste 2 places dans l'équipe. > > Nous recrutons : > 🟨 1 Technicien Stagiaire - Étudiant ou jeune diplômé en Bâtiment / Génie Civil / Dessin d'architecture, motivé pour apprendre au contact de nos architectes. > 🟥 1 Technicien Supérieur - Diplômé en Bâtiment / Génie Civil, à l'aise en dessin technique et suivi de chantier. Essai de 3 mois. > > Tu es rigoureux, tu aimes le terrain et le travail bien fait ? Rejoins-nous. > > 📩 Pour postuler : CV + lettre de motivation à polymaison@gmail.com > 📞 07 17 07 95 13 / 27 22 55 60 10 > 📍 Cocody Angré Château, Abidjan